Muhasebe  

Maliye

Vergi

İletişim

2009 Yılı Vergi Takvimi

  MUHASEBE GÜNCEL BÜLTEN :   12 Mart  2009

   Ana sayfa

   2009 Çalışmaları

   2009 Pratik Bilgiler

   Staj - Stajyer Rehberi

   Kanun-Mevzuat Rehberi

   Sosyal Güvenlik Rehberi

   Muhasebe Bilgi Rehberi

  Tekdüzen Hesap Planı

 

 

 

 


 

Yeni Dönemde Son Yedi Yılda Üç Kuruma Tabi Çalışanın Emekliliği

 


19.12.1963 doğumlu olup ilk defa 01.08.1977 tarihinde başlayan 30 günlük SSK’lı çalışmam var. 1986 yılında da 26 gün SSK’lı çalışmam var. 25.03.1991 – 30.08.2005 arasında memuriyet yaptım ve 8 aylık askerliğimi de bu dönemde borçlandım. 30.08.2005’de istifa edip SSK’ya tabi olarak 01.10.2008 tarihine kadar prim ödedim. Aynı tarihte yürürlüğe giren 5510 sayılı yeni Yasaya göre 4/b sigortalısı oldum. Mart 2009 ayında emekli olacağımı düşünürken yeni Kanun gereği son yedi yılda üç ayrı kuruma tabi duruma düşmem ve bu arada yeni Kanunun yürürlüğe girmesi kafamı karıştırdı. En son 4/b sigortalısı olmam nedeniyle 9 bin güne mi tabi olacağım? Böyle olmaması için en uygun hareket tarzım ne olmalıdır? Daha ne kadar prim ödemem gerekir? İsmail BİR
 
Sayın Okurum,
Hizmet Birleştirme Kanunu mülga ise de hizmet birleştirme hesapları, ikramiye, emeklilik hakkı bakımından 01.10.2008 öncesi memurlar için de uygulanmaya devam edecek. Bu bağlamda son yedi yıl hesabı da uygulanacak. Vermiş olduğunuz bilgilere göre 14 yıl 5 aylık Emekli Sandığı iştirakçiliğiniz var. 01.10.2008 tarihine kadar geçen yedi yıl içerisinde 3 yıl 16 günü SSK’da, kalanı Emekli Sandığı’nda geçen hizmetleriniz olduğu anlaşılıyor. 1 Ekim 2008’de 4/b sigortalısı (Bağ-Kur’lu) olmaya başladığınızı ifade ediyorsunuz ki bu durum hesaplarınızı bozmuş bulunuyor.
Zira 4/b’li olarak 9 bin günle emekliliğe tabi duruma düşmeniz yakın zamanda söz konusu olmasa da 4/b sigortalısı olarak prim ödemeye devam etmeniz emekliliğinizi geciktiriyor.
Mart 2009 ayında 4/a sigortalısı olarak emekli olabilecekken bu durumu bizzat ötelemişsiniz. Ama zararın neresinden dönerseniz kârdır. Yapmanız gereken Mart sonu itibariyle isteğe bağlı prim ödemeyi kesip hemen bir işe girip çalışmaya başlayarak 3 ay prim ödedikten sonra 4/a sigortalılığından (SSK) emeklilik dilekçesini vermektir.
 
Bir başka okurum Şükrü Kaya ÖZKAYA da “01.04.1964 doğumlu olduğunu, 15.01.1985 tarihinde başladığı ve 3 yıl 7 ay 29 gün süren Bağ-Kur sigortalılığından sonra 05.09.1988 tarihinde polis memuru olarak 14 yıl 6 ay fiilen görev yaptığını, askerliğini de 1 yıl 6 ay olarak borçlandığını, 01.11.2004’de SSK sigortalısı olduğunu ve buradan da 2 yıl 6 günlük hizmetinin bulunduğunu” belirterek hangi kurumdan ve ne zaman emekli olabileceğini soruyor.
 
Vermiş olduğu bilgilere ve son yedi yıl hesabına göre bu okurum Emekli Sandığı’nın emeklilik şartlarına tabi bulunuyor. 14 yıl 6 aylık fiili hizmet süresi, bu süre karşılığında sahip olduğu 3 yıl 7 ay 15 günlük fiili hizmet zammı süresi, askerlik borçlanması, Bağ-Kur’lu ve SSK’lı geçen süreleri göz önüne alındığında tamam olduğu anlaşılan 25 yıllık primli yahut kesenekli sigortalılık süresi ve tabi olduğu yaşı da tamamlamış olduğuna bakılırsa emekliliği hak etmiş durumda.
Okurumun polislikten kaynaklanan fiili hizmet zammı süresi hem 23.05.2002 öncesindeki hizmet süresini artırıp yaştan ilk indirimi sağlamış olurken, 4/c sigortalılığından (Emekli Sandığı) emekli olacağı için bu şekilde saptanan yaş haddinden 3 yıl 7 ay 15 günlük ikinci indirimi de sağlıyor.
 
Zamanında danışmamak
Okurumun emekli aylığı için artık SGK bünyesinde bulunan Emekli Sandığı’na vakit kaybetmeden başvurması gerekiyor. Yaklaşık iki yıldır hak etmiş olduğu halde aylık almamasının nedeni de uzmanına zamanında danışmamış olması.
 

Şevket Tezel

sözcü/12.03.2009

 

  ▼ Yayınlanan En Son  Mevzuatlar   (Sitenize ekleyebilirsiniz)


Copyrıght © 2005 -2009  www.muhasebenet.net- www.muhasebenet.com - Türkiye'nin muhasebe rehberi. Her hakkı saklıdır.