|
27 Eylül 2007 PERŞEMBE |
Resmî Gazete |
Sayı : 26656 |
Türkiye Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler ve Yeminli
Mali Müşavirler Odaları Birliğinden:
SERBEST MUHASEBECİ MALİ MÜŞAVİRLER ODALARI
YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA
DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1 –
21/2/1990 tarihli ve 20440
sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Serbest Muhasebeci
Mali Müşavirler Odaları Yönetmeliğinin 3 üncü maddesinde
yer alan "Bakan" tanımı aşağıdaki şekilde değiştirilmiş
ve "Birlik" tanımının sonuna "(TÜRMOB)" ibaresi
eklenmiştir.
"Bakan: Maliye Bakanı’nı,"
MADDE 2 –
Aynı Yönetmeliğin 5 inci maddesinin ikinci fıkrasında
yer alan "Maliye ve Gümrük Bakanlığı’na" ibaresi,
"Maliye Bakanlığı'na"; 10 uncu maddesinin beşinci
fıkrasında yer alan "Maliye ve Gümrük Bakanı" ibaresi
"Maliye Bakanı"; 23 üncü maddesinde yer alan "Maliye ve
Gümrük Bakanlığı’nın" ibaresi "Maliye Bakanlığı’nın"
olarak değiştirilmiştir.
MADDE 3 –
Aynı Yönetmeliğin 12 nci
maddesinin (k) bendinde yer alan "yeminli mali
müşavirlerin" ibaresi "serbest muhasebeci ve serbest
muhasebeci mali müşavirlerin" şeklinde değiştirilmiştir.
MADDE 4 –
Aynı Yönetmeliğin 14 üncü maddesinin üçüncü fıkrası
aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve beşinci fıkrasında
yer alan "mektup" ibaresinden önce gelmek üzere "teyitli
e-posta, teyitli faks veya" ibaresi eklenmiştir.
"Oda yönetim kurulu başkanı ve yönetim
kurulu üyeleri, üçüncü dereceye kadar (bu derece
dahil) kan ve ikinci dereceye
kadar (bu derece dahil) kayın hısımları, eşleri ve
kendileri ile ilgili işlerin görüşülmesine ve
soruşturmasına katılamazlar."
MADDE 5 –
Aynı Yönetmeliğin 16 ncı
maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
"MADDE 16 –
Odanın gelirleri aşağıda gösterilmiştir:
a) Odaya giriş (kayıt) ücreti: Odaya
kaydolan her üyeden ve Oda çalışanlar listesine
kaydedilecek ortaklık büroları ve şirketler ile bunların
şubelerinden kayıt anında bir kere alınır. Kayıt ücreti
miktarı memur maaşı taban aylığı katsayısının 300 rakamı
ile çarpımı sonucu bulunacak tutardır.
b) Yıllık üye aidatları: Maktu ve nispi
olarak iki şekilde tespit olunur ve Nisan ayı sonuna
kadar tahsil olunur.
1) Maktu yıllık aidat: Memur maaşı taban
aylığı katsayısının 200 rakamı ile çarpımı sonucu
bulunacak tutar, odaya kayıtlı bütün üyeler tarafından
ödenir.
2) Nispi yıllık aidat: Yalnızca fiilen
mesleki faaliyette bulunan üyelerce ödenir. Mesleki
faaliyette bulunan her üye, yıllık gelir vergisi
beyannamesinden mesleki kazancının %1’ini, şirket olarak
faaliyette bulunduğu takdirde dağıtılsın dağıtılmasın
beyan edilen kurum kazancından payına düşen tutarın
%1’ini yıllık aidat olarak ödemek zorundadır. Nispi
aidatın üst sınırı, maktu yıllık aidatın yirmi katını
geçemez. Odaya giriş (kayıt) ücreti ile yıllık maktu ve
nispi aidatların miktarları ve ödeme zamanları, 3568
sayılı Kanunun 50 nci
maddesinin (g) bendine göre Birlik tarafından
belirlenir.
c) Yardım ve bağışlar: Odaya ihtiyari
olarak yardımda ve bağışta bulunulabilir.
d) Çeşitli gelirler:
1) Oda gayrı menkullerinin kira gelirleri,
her türlü faiz ve menkul kıymet gelirleri, Oda
aracılığıyla üyelere sağlanan tahkim, bilirkişilik ve
benzeri işlerden elde edilen ücretlerin %4’ü ve çeşitli
gelirlerdir. Mesleki kimlik belgesi bedeli olarak memur
maaşı taban aylığı katsayının 200 rakamı ile çarpımı
sonucu bulunacak tutar; Oda mensuplarına dağıtılacak ve
bürolarına asmaları zorunlu tasdikli fiyat tarifesi
karşılığı olarak, memur maaşı taban aylığı katsayısının
100 rakamı ile çarpımı sonucu bulunacak tutar alınır.
2) Oda için gerekli taşınmaz mal edinimi
için oda genel kurulu tarafından belirlenecek katkı
payları ile çalışanlar listesinin şirketler bölümüne
kayıtlı şirketlerden alınacak yıllık ödentiler.
3) Genel Kurulca belirlenecek diğer
gelirler.
4) Kurs ve mesleki eğitim gelirleri."
MADDE 6 –
Aynı Yönetmeliğin 24 üncü maddesinin ikinci, dördüncü ve
dokuzuncu fıkraları aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
"Odalar kuruluş amaçları dışında faaliyette
bulunamazlar."
"Amaçları dışında faaliyet gösteren
odaların sorumlu organlarının görevlerine son
verilmesine ve yerlerine yenilerinin seçilmesine Maliye
Bakanlığı’nın veya bulundukları yer cumhuriyet
başsavcılığının istemi üzerine, o yerdeki asliye hukuk
mahkemesince basit usule göre yargılama yapılarak karar
verilir ve dava en geç üç ay içinde sonuçlandırılır."
"Ancak, milli güvenliğin, kamu düzeninin,
suç işlenmesine veya suçun devamını önlemenin yahut
yakalamanın gerektirdiği hallerde gecikmede sakınca
varsa, odalar, vali tarafından faaliyetten men
edilebilir. Faaliyetten men kararı
yirmidört saat içinde görevli
hakimin onayına sunulur.
Hakim, kararını kırksekiz
saat içinde açıklar; aksi halde, bu idari karar
kendiliğinden yürürlükten kalkar."
MADDE 7 –
Aynı Yönetmeliğin 26 ncı
maddesinin (e) bendinde yer alan "hazırlamak"
ibaresinden önce gelmek üzere "oda saymanı ile birlikte"
ibaresi eklenmiştir.
MADDE 8 –
Aynı Yönetmeliğin 26 ncı
maddesinden sonra gelmek üzere aşağıdaki madde
eklenmiştir.
"Oda saymanının görev ve yetkileri
MADDE 26/A –
Oda saymanının görev ve yetkileri şunlardır:
a) Odanın bütçe taslağını oda sekreteri ile
birlikte hazırlamak ve Yönetim Kuruluna sunmak.
b) Odanın muhasebe kayıt ve işlemlerinin,
kendi gözetiminde düzgün tutulmasını sağlamak.
c) Gelir ve giderleri usulüne uygun
belgelere istinaden kayda aldırmak.
d) Demirbaş ve ayniyat kayıtlarının
düzenlenmesini, saklanmasını sağlamak.
e) Bütçe ödenekleri arasındaki aktarma
tekliflerini hazırlayarak Yönetim Kurulunun onayına
sunmak.
f) Dönem sonu mali tablolarını hazırlayarak
Yönetim Kuruluna sunmak.
g) 29/11/1991
tarihli ve 21066 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan
Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler Odaları ve Yeminli
Mali Müşavirler Odaları Üye Aidatları ile Birlik
Paylarının Tespitine Ait Yönetmelikte belirtilen süre
sonunda maktu ve nispi aidatlarını ödemeyenleri
belirleyerek Yönetim Kuruluna sunmak.
h) Kâr amaçsız işletmeler muhasebe
standardına uygun olarak finansal tabloları hazırlamak."
MADDE 9 –
Aynı Yönetmeliğin 27 nci
maddesinin birinci fıkrasına aşağıdaki bentler
eklenmiştir.
"c) Kamu haklarından yoksun bulunmamak."
"d) Affa uğramış olsalar bile yüz kızartıcı
veya şeref ve haysiyeti kırıcı suçtan veya kaçakçılık,
resmi ihale ve alım ve satımlara fesat karıştırma,
devlet sırlarını açığa vurma suçlarından dolayı hüküm
giymiş olmamak."
MADDE 10 –
Aynı
Yönetmeliğin 31 inci maddesi aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
"MADDE 31 –
Noterden tasdikli genel kurul karar defteri, yönetim
kurulu karar defteri ve üye kayıt defteri, çalışanlar
listesi defteri ile gerekli sair tasdiksiz yardımcı
defterler, yönetim kurulu sorumluluğunda oda
sekreterliğince; noterden tasdikli yevmiye defteri,
defteri kebir ve envanter
defteri ise yönetim kurulunun sorumluluğunda ve oda
saymanın gözetiminde; düzenlenir ve saklanır.
Gelir ve giderler usulüne uygun belgelere
istinaden kayda alınır. Defterlerin elektronik ortamda
da tutulması mümkündür."
MADDE 11 –
Aynı Yönetmeliğin 32 nci
maddesinin (A) fıkrasında ve (B) fıkrasının (a) bendinde
yer alan "bilanço, kar-zarar
tablosu" ibareleri, "mali tablolar" ibaresi şeklinde
değiştirilmiş ve (c) bendinde yer alan "bilirkişilik"
ibaresinden sonra gelmek üzere ", değerleme,
derecelendirme" ibaresi eklenmiştir.
MADDE 12 –
Aynı Yönetmeliğin 34 üncü maddesinin ikinci fıkrasının
son cümlesi yürürlükten kaldırılmış ve anılan maddeye
aşağıdaki fıkra eklenmiştir.
"Oda üyeliğinden istifa edenler, Birliğe
iade edilmek üzere ruhsatlarını ve varsa mesleki
kaşelerini odaya teslim etmek zorundadırlar."
MADDE 13 –
Aynı Yönetmeliğin 37 nci
maddesinin birinci fıkrasının (b) bendi aşağıdaki
şekilde değiştirilmiş ve anılan fıkraya aşağıdaki (c)
bendi eklenmiştir.
"b) Şirketlerde, şirket sözleşmesinin
yayınlandığı Türkiye Ticaret Sicili Gazetesi'nin aslı
veya ticaret sicilinden alınmış onaylı bir örneği veya
aslı görülerek ilgili oda tarafından onaylanmış bir
örneği,"
"c) Şirket ortaklarının, ortaklık
paylarının ve adresinin değişmesi halinde, konuya
ilişkin kararın noterden onaylı nüshası ile kararın
yayınlandığı Türkiye Ticaret Sicili Gazetesinin aslı
veya ticaret sicilinden alınmış onaylı bir örneği veya
aslı görülerek ilgili oda tarafından onaylanmış bir
örneği,"
MADDE 14 –
Aynı Yönetmeliğin 38 inci maddesi aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
"MADDE 38 –
Her meslek mensubu mesleki faaliyetine başlamadan önce
bağlı olduğu odanın bilgisi
dahilinde işyeri açmak zorundadır.
Büro standartları ve buna ilişkin usul ve
esaslar Birlik genel kurulunda belirlenir. Açılan
işyerleri bağımsız büro şeklinde olup, başka bir serbest
meslek faaliyeti veya ticarethane ile iç içe olamaz. Bir
meslek mensubunun birden fazla bürosu olamaz. Mesleki
faaliyetler aynı zamanda ev olarak kullanılan
ikametgahlarda yürütülemez.
Birlikte çalışan meslek mensupları da ayrı büro
edinemezler.
Ortaklık bürosu veya şirket kurulması
halinde de işyeri açılması mecburidir. Mesleki
faaliyette bulunmayan meslek mensupları
ikametgahlarının bulunduğu
bölgenin odasına kaydolurlar.
Meslek mensuplarının Türk Ticaret Kanununa
göre bir meslek şirketi kurmaları halinde, şirket,
kayıtlı olduğu odanın bulunduğu ilin sınırları içinde
şube ve irtibat bürosu açamaz. Bir şirketin başka bir
ilde şube açabilmesi, o ildeki ilgili meslek odasının
çalışanlar listesine kayıtlı, şirketi temsil ve ilzama
yetkili bir ortak görevlendirmesi halinde mümkündür.
İşyeri açılışına ilişkin gerekli yoklama odalar
tarafından yapılır. Vergi dairelerince mükellefiyet
tesisinde oda sicil belgesi aranır. Büro edinen meslek
mensupları, odaya kayıt olduktan itibaren üç ay içinde
Büro Tescil Belgesi almak zorundadırlar. Büro Tescil
Belgeleri iki yılda bir vize ettirilir."
MADDE 15 –
Aynı Yönetmeliğin 40 ıncı
maddesi başlığıyla birlikte aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
"Kimlik belgesi alınması ve değiştirilmesi
MADDE 40 –
Meslek mensuplarına bağlı oldukları odalar tarafından
kimlik belgesi verilir. İşyerinin başka bir odaya nakli
halinde yeni kimlik belgesi verilir ve eskisi iptal
edilir.
Meslek unvanından başka nüfus hüviyet
cüzdanında belirtilen bilgiler ile iş ve ikamet
adreslerini içeren bu kimlik belgesi oda başkanı
tarafından imzalanır ve mühürlenir. Kimlik belgeleri,
tek tip olarak Birlik tarafından bastırılır.
İstifa ve diğer sebeplerle meslekten
ayrılanlar, kimliklerini iptal edilmek üzere odaya
teslim ederler."
MADDE 16 –
Aynı Yönetmeliğin 42 nci
maddesine aşağıdaki birinci ve dördüncü fıkralar
eklenmiştir.
"Meslek mensubu, gerekli gördüğü takdirde
kendisine gelen müşterinin kim olduğunu önceki meslek
mensubundan sorup öğrenerek, gerekli görüşmeleri de
yaptıktan sonra işi kabul eder."
"İş kabulü ve reddi ile ilgili uygulama
esasları, Birlik tarafından bir mecburi meslek kararı
ile belirlenir."
MADDE 17 –
Aynı Yönetmeliğin 43 üncü maddesi aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
"MADDE 43 –
Mesleki faaliyette bulunan meslek mensupları nakil için
yeni iş yeri merkezinin bulunduğu oda yönetim kuruluna
yazı ile başvurur. Mesleki faaliyette bulunmayan meslek
mensuplarının ikametgah
değişikliklerinde nakil suretiyle kayıt yaptırmaları
ihtiyaridir.
İşyeri ve ikametgah
değişikliklerinde başvuru yazısında, istekte bulunan
meslek mensubunun kayıtlı olduğu odanın adı, sicil
numarası, ruhsatname numarası ve günü, nakletmek
istediği oda bölgesi içindeki işyeri ve ikamet adresi
bildirilir. Adres değişikliğinin Odaya bildirilmesi
zorunludur."
MADDE 18 –
Aynı Yönetmeliğin 44 üncü maddesinin birinci fıkrasında
yer alan "Geçici Kurul’a (Birliğe)" ibaresi "Birliğe"
olarak değiştirilmiş ve aynı fıkranın son cümlesinde yer
alan "ayrıca" ibaresinden sonra gelmek üzere "nakil
gittiği odaya" ibaresi eklenmiştir.
MADDE 19 –
Aynı Yönetmeliğin 45 inci maddesinin birinci fıkrasında
yer alan "Geçici Kurul’a (Birliğe)" ibaresi "Birliğe"
olarak değiştirilmiş ve anılan maddeye aşağıdaki fıkra
eklenmiştir.
"Birlik bu itirazı
onbeş gün içinde karara bağlar. Birliğin vereceği
karar kesindir."
MADDE 20 –
Aynı Yönetmeliğin 46 ncı
maddesi başlığıyla birlikte aşağıdaki şekilde
değiştirilmiştir.
"Meslek üye kütüğü, çalışanlar listesi ile
çalışanlar listesinin şirketler bölümüne kaydolma ve
silinme
MADDE 46 –
Odada, odaya kayıtlı her meslek mensubunun kaydedildiği
meslek mensubu üye kütüğü ile fiilen mesleki faaliyette
bulunacakların yazıldığı çalışanlar listesi tutulur.
Çalışanlar listesinin ayrı bir bölümüne ortaklık
büroları ve şirketler kaydolunur.
Aşağıdaki hallerde meslek mensubunun adı
çalışanlar listesinden Yönetim Kurulu kararı ile
silinir:
a) Meslek mensubunun, mesleki faaliyette
bulunmayacağını yazılı olarak bildirmesi veya çalışma
bürosunu kapatmış olması.
b) Çalışma bürosunu oda bölgesi dışına
nakletmiş bulunması.
c) Kanuna göre meslekten çıkarmayı
gerektiren cezalara çarptırılması.
d) Meslek mensubu olmak için Kanunun
aradığı şartların sonradan kaybedilmiş olması.
e) Ruhsatnamenin verildiği tarihte,
verilmemesini gerekli kılan sebeplerin varlığının
sonradan tespit edilmiş olması.
f) Mesleki faaliyetine son verdiğinin odaca
tespit ve tevsik edilmiş olması.
Yukarıdaki (b), (c), (d), ve (e) bentlerine
göre verilen çalışma listesinden silme kararı, gerekçeli
olmak zorundadır. Bu karara karşı meslek mensubu odada
kayıtlı en son adresine tebliğ tarihinden itibaren
onbeş gün içinde Birliğe
itiraz edebilir. İtiraz oda kanalıyla yapılır. İtiraz
üzerine Birlikçe alınan kararlar, ilgili odaya da
bildirilir.
Meslek mensubu, silme kararı kesinleşinceye
kadar mesleğini yapma hakkına sahiptir. Kesinleştikten
sonra mesleki faaliyette bulunamaz. Oda disiplin kurulu,
kamu yararı bakımından gerekli gördüğü hallerde, yönetim
kurulunun çalışanlar listesinden silme kararı üzerine,
meslek mensubunun geçici olarak mesleki faaliyette
bulunmasını yasaklayabilir. Çalışanlar listesinden
silinmeyi gerektiren hallerin sona erdiğini ispat eden
meslek mensubu bu listeye yeniden yazılmaya hak kazanır.
Mesleki şirketlerin, tasfiyesine karar
verildiği halde, tasfiye işlemlerinin üç yılda
tamamlanmaması veya şirketin üç yıl gayri faal durumda
olduğunun tespit edilmesi halinde, bu şirketlere ait
kayıtlar yönetim kurulu kararıyla şirketler sicilinden
silinir. Üye olmanın hukuki yükümlülüklerini yerine
getiren şirketler gayri faal sayılmaz."
MADDE 21 –
Aynı Yönetmeliğin 47 nci
maddesinin ikinci fıkrasının (d) bendinin sonuna
aşağıdaki cümle eklenmiştir.
"Sözleşme ücretinin rakamla ve yazıyla
belirtilmesi zorunludur."
MADDE 22 –
Aynı Yönetmeliğin 48 inci maddesinin son fıkrasında yer
alan "Geçici Kurul’a (Birliğe)" ibaresi "Birliğe" olarak
değiştirilmiştir.
MADDE 23 –
Aynı Yönetmeliğe aşağıdaki ek madde eklenmiştir.
"Yönerge düzenleme
EK MADDE 1 –
Odalarca, bu Yönetmelik hükümlerinin uygulanması ile
ilgili olarak aşağıda belirtilen hususlar için
yönergeler düzenlenir.
a) Oda birimlerinin oluşumu ile bu
birimlerce yürütülecek iş ve işlemler.
b) Oda personelinin niteliği, işe
alınmaları, görev ve sorumlulukları, ücret ve sair
hakları, çalışma koşulları, görevlerine son verilmesi ve
sair hususlara ilişkin usul ve esaslar.
c) Oda tarafından yapılacak ihalelere
ilişkin usul ve esaslar.
d) Disiplin kovuşturmaları ile ilgili ön
incelemenin usul ve esasları ile kesinleşen disiplin
cezalarının uygulanmasının usulü.
e) Geçici olarak yurt içinde ve yurt
dışında başka bir yerde görevlendirileceklere ödenecek
harcırahın miktarı, usul ve esasları.
f) Meslek mensupları ile mükellefler
arasındaki çeşitli uyuşmazlıkların tahkim usulü ile
çözülmesinin usul ve esasları.
Odalar, gerekli gördükleri sair hususları
da yönergelerle düzenleyebilirler.
Yukarıda belirtilen hususlar için
düzenlenecek yönergeler, bu Yönetmeliğin yürürlüğe
girdiği tarihten itibaren altı ay içinde hazırlanarak,
sürenin bitimini izleyen ilk genel kurulun onayına
sunulur."
MADDE 24 –
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
MADDE 25 –
Bu Yönetmelik hükümlerini Serbest Mali Muhasebeci Mali
Müşavirler Odaları Yönetim Kurulları yürütür.
|
