|
|
|
|
2009
yılında hedeflenenler
|
| 1 Ekim 2008
tarihinde yürürlüğe giren 5510 sayılı Yasa ile
Anayasa’da olmasına rağmen 26 yıldır hayata
geçirilemeyen Genel Sağlık Sigortasını da kapsayan
Sosyal Güvenlik Reformunun yaklaşık 25 bin
personelle sıkıntısız, sancısız hayata geçirilmesi
sağlanmıştır. Bu bağlamda 2008 yılında yapılanları
kısaca özetlemek gerekirse; 5763 ve 5797 sayılı
Kanunlar ve Kurum |
 |
|
Alacaklarının Yeniden
Yapılandırılması kapsamında, 1.135.409 başvuru ile
26,2 milyar TL’lik Kurum alacağının 23,3 milyar TL’si
yapılandırılarak 6,06 milyar TL tahsil edildi. Bürokrasi
Azaltıldı Bürokrasinin azaltılması yönünde; geçici iş
göremezlik ödeneklerinin PTT şubeleri aracılığıyla ödenmesi,
Bağ-Kur kaydı olmadığına dair yazıların internet ortamında
alınması, yurt dışında çalışan sigortalılara rehberlik
hizmeti verilmesi için YURT-DANIŞ biriminin hizmete
açılması, adres ve kayıt sorgulama işlemlerinin Adalet
Bakanlığı icra müdürlüklerinde açılması, üç ayrı kuruma
verilen (SGK, İş-Kur, ÇSGB) İşe Giriş ve İşten Çıkış
Bildirimlerinin tekleştirilmesi, yaşlı vatandaşların Haziran
2008 döneminden itibaren maaşlarını PTT şubelerinden
alabilmeleri, 85 yaş üzeri yaşlılar ile % 70 ve üzeri özür
oranı bulunan vatandaşlardan talepte bulunanlara ikametinde
ödeme yapılması, sağlık karnelerinin kaldırılması, Merkez
Sağlık Kurullarının kaldırılması, cenaze ödeneği, cenaze
nakil gideri, yol gideri ve gündeliklerinin PTT ‘den
ödenmesi çalışmaları yapıldı. 12.910 bilgisayar, 8.900
yazıcı alımı gerçekleştirilerek teknolojik altyapı
yenilendi. Birden fazla sicil numarası bulunan aktif
sigortalıların numaralarının teke indirilerek hatalı hizmet
kayıtlarının düzeltilmesi çalışmalarına başlandı. Bağ-Kur
aktif sigortalılarının tescil işlemleri Gelir İdaresi
Başkanlığı ve Esnaf ve Sanatkârlar Genel Müdürlüğü ile
kurulan altyapı sayesinde on-line olarak gerçekleştirilmeye
başlandı. Kurumsal raporlama ve istatistik sistemi
hazırlanarak 50 raporun düzenli olarak sistem üzerinden
raporlanması sağlandı. Merkez ve taşra teşkilatındaki tüm
birimler için evrak uygulamasının tek yapıda birleştirilmesi
amacıyla hazırlanan program işletime açıldı. Sigortalıların
sigortalama ve tahsis programlarının yazılımı ile kamu
işyerlerinin tescili programlarının yazılımları tamamlandı.
Prim borçlarının yapılandırılması, insan kaynaklarına
ilişkin atama, terfi, tahakkuk, sicil, disiplin, kadro
programlarının yeniden yazılımı yapıldı.
Optik uygulamasının MEDULA sistemine entegrasyonu ile ilgili
program tamamlanarak işletime açıldı. MEDULA’nın yeni
versiyon yazılımları ile SUT kurallarının on-line
çalışabilmesine yönelik yazılım hazırlandı. Hizmetin
vatandaşın ayağına götürülmesi amacıyla kurulması planlanan
435 Sosyal Güvenlik Merkezinden 77’si faaliyete geçirildi.
21 bilişim uzmanı, 34 müfettiş yardımcısı, 137 sözleşmeli
avukat, 20 iç denetçi, 156 sosyal güvenlik uzman yardımcısı,
296 sosyal güvenlik kontrol memuru, 27 eczacı, 142 VHKİ ve
88 memur olmak üzere 921 personel alındı. Asgari işçilik
incelemelerinin tamamı bitirildi; 16.883 işyeri, 331.714
sigortalı denetimleri yapıldı; 4.792 iş kazası soruşturuldu;
400 müfettişin katılımı ile Tuzla’da yoğun denetimler
yapıldı. Türkiye genelinde 262 hastane, tıp merkezi ile 246
eczane denetlendi. Ankara’da 34 müfettişle yapılan 14
hastane denetimi sonucunda 2.318.272.-TL Kurum zararı tespit
edildi. Pilot denetim kapsamında iki ilde yapılan eczane
denetimlerinde sahte reçete, sahte barkod ile reçete
yazılması, yurt dışında yaşayan vatandaşlarımızın T.C.
kimlik numaralarına sahte ilaç yazılması, diploma kiralama
yöntemi ile eczane işletilmesi gibi sonuçlara ulaşıldı.
Merkez ve taşra teşkilatında çalışan toplam 24.351 personele
“Toplam Kalite” ile “Mevzuat” konularında eğitim verildi.
Ayrıca merkez ve taşra teşkilatında yönetici pozisyonundaki
tüm personel “Liderlik ve Motivasyon” eğitimine tabi
tutuldu.
2009 Yılında
Hedeflenenler
2008 yılını bu şekilde özetledikten sonra 2009 yılı
hedeflerini ise şöyle sıralamak mümkündür;
- Emekli aylığı bağlama süresinin 2009’da bir aya, 2010’da
bir haftaya düşürülmesi,
- Özel sektöre ait aktif işyerlerinin “Borcu yoktur.”
yazılarının elektronik ortamda verilmesi,
- E-bildirge ile muhtasar beyannamenin birleştirilmesi,
- Ankara, İstanbul ve İzmir’de “Büyük İşverenler Sosyal
Güvenlik Merkezi” açılması,
- MEDULA’nın yeni versiyonunun işletime alınması,
- İlaçta kare barkod uygulamasına geçilmesi,
- Muhasebe yazılımlarının yenilenerek uygulamaya alınması,
- Bolu’da başlatılan “Akıllı Kart” pilot uygulamasının
genişletilerek 300 bin kart dağıtılması,
- SSK, Bağ-Kur, Emekli Sandığı yazılımlarının revize
edilerek java diline dönüştürülmesi,
- On dört sektöre ait “Denetim Rehberi” hazırlanarak,
sektörel denetime başlanması,
- SGK birimlerinin “İç Kontrol Standartları”nın
belirlenmesi,
- SSGM bulunan 31 ilimizde “Muhasebe SGM Müdürlüğü”
kurulması,
- Ödeme ve tahsilat işlemlerinin bankalar kanalıyla, online
ve web servisler aracılığıyla yapılması,
- AB kaynaklı ve bir milyon Euro bütçeli SGK’nın “Kurumsal
Kapasitesinin Geliştirilmesi Projesi” ile “Kayıtlı İstihdamı
Teşvik Projesi”nin hayata geçirilmesi,
- Personel ihtiyacının karşılanarak, mevzuat ve kalite
eğitimlerine devam edilmesi,
- Hizmet binalarının fiziki mekanlarının iyileştirilmesi,
- En az 100 adet SGM’nin açılışının gerçekleştirilmesi
yanında, 2009’un da “Kayıt Dışı ile Mücadele” yılı olacağını
altını çizerek belirtmek isterim. Ayrıca; 2008 yılında,
10’un üzerinde işçi çalıştıran işyerlerinde ücretlerin
bankaya yatırılması, idari para cezaları gibi tedbirlerin
alınması, 16 kurum ve kuruluştan T.C. kimlik numaraları ile
alınan “mesleki bilgiler” ve Alo 170 Kayıtdışı İstihdam
Hattı’na gelen ihbarlar sonucunda 246.295 kişinin kayıt
altına alınması kayıtdışı ile mücadeledeki kararlılığımızı
göstermektedir.
Fatih ACAR
SGK Başkanı
www.muhasebenet.net
21.03.2009 |
|
|
|
|
|
