Çalışana yapılan kuru gıda yardımının ücret gibi vergilendirilmesi gerek
 

Soru: Şirketimizce yılda iki, üç kere çalışanlara yaptığımız kuru gıda yardımlarının ve çalışanlara çay molalarında çayın yanında verdiğimiz kraker, kek, bisküvi gibi gıda maddelerini ücret gibi vergilendirmediğimiz gerekçesiyle, vergi incelemesi sonucunda, matrah farkı bulundu. Vergi ve ceza kesilme sürecinde. Çalışanlara çoğu şirketin yaptığı gibi bizimde yaptığımız kuru gıda yardımı ve gün içinde çay yanında verdiğimiz kraker, bisküvi vb. yiyecek maddelerini vergiye tabi tutmamız gerekiyor mu? Gerekiyorsa, vergi ve cezaya dava açabilir miyiz?

Cevap: Şirketinizde çalışan personele yaptığınız kuru gıda yardımları, çalışanlara ayni olarak sağlanan ve para ile temsil edilebilen menfaatler olduğundan aynen ücret gibi vergilendirildikten sonra gider yazmanız gerekiyordu. Bu açıdan yapılan incelemede bulunan matrah farkı doğru. Ancak, gün içinde personele çay saatlerinde çayın yanında verilen kraker, bisküvi vb. Yiyecek maddelerini ücret gibi vergilendirmeden direk gider yazabilirsiniz. Tabi bu harcamalarınızın işiniz ve çalışan sayınızla mütenasip olması koşuluyla. Vergi incelemesinde kuru gıda nedeniyle bulunan matrah farkı doğru, çay yanında personele verilen bisküvi vb. yiyecek maddeleri nedeniyle bulunan matrah farkı yanlış. Bu açıdan yargı yolundan ziyada problemi idari aşamada çözmenizde yarar var. İdare ile uzlaşarak orta yolu bulmanız mümkün. EKREM SARISU / Posta