Türkiye'nin Muhasebe Rehberi   I  Yayınlanan En Son Mevzuatlar  I  2010 Vergi Takvimi  I   2010 Yılı Muhasebe Uygulamaları  I  Beyanname Rehberi  
Ana sayfa Yasal Uyarı Künye Danışma Hattı Güncel Bilgi Arşivi

      Asgari Geçim İndirimleri

 MUHASEBE GÜNCEL BÜLTEN :  26 Şubat 2010

  Vergi Rehberi 

  2010 Çalışmaları 
  2010 Pratik Bilgiler 
  Staj - Stajyer Rehberi
  Maliye Rehberi
  BEŞ DAKİKA ARA !...
  Makale Rehberi

  Kanun-Mevzuat Rehberi  

  Sosyal Güvenlik Rehberi  

 

 
       
   

İki yerde Birden Tam Ay Çalışan Sigortalı Ayda 60 Gün Kazanmış olur mu?

Soru: Bir tanıdığım bir gün içerisinde iki ayrı işyerinde çalışıyor. İki iş yerinde de primleri tam ay olarak yatırılıyor. Emekli olduğunda maaş ya da gün olarak bir katkısı olabilir mi?

Cevap: Sigortalılık açısından aynı gün iki ayrı işverene bağlı çalışabilirsiniz. Her iki işverenin de ayrı ayrı prim yatırması da doğaldır. Zira işveren çalıştırdığı işçilerinin sigorta primlerini işçi payını ücretinden keserek işveren payını da kendisi ödeyerek yatırmak zorundadır. Aynı gün aynı kişi için iki ayrı işyerinden yapılan prim bildirimi usulsüz olmamakla birlikte sigortalılık açısından o gün tek gün sayılır, kazançlarını ise birleştirilir. Ne var ki her iki işyerinden bildirilen kazançların toplamı SPEK tavanını (Şu an için 4.738,50 TL) ulaşıncaya kadar birleştirilir. Kazanç toplamı tavanı aşıyorsa emeklilik açısından işine yaramayacak bu kısmın işçi prim payı SGK’dan talep edilebilir. www.muhasebenet.net

Soru: 26.01.1967 doğumlu annem ilk olarak 01.03.1996'da çalışmaya başladı. 11.06.1997'de doğum yaptı. 26.07.1997-23.06.2000 arasında yalnızca 1997 Eylül ayında 15 gün çalıştı. 03.12.2007'de işten çıkıncaya kadar 2 bin 989 günü var. Ne zaman emekli olabilir? İki yıl doğum borçlanması yapabilir mi? Özge BANDA
Soru: Sigortalılık başlangıcı 24.05.1995-23.05.1996 arasında olan anneniz SSK'dan normal emeklilik bakımından 52 yaş ve 5 bin 825 güne tabi bulunuyor. 50 yaşını 23.05.2011'den sonra doldurduğundan dolayı 3 bin 600 günle yaştan emeklilik bakımından da 58 yaşa tabi bulunuyor. 11.06.1997'deki doğum olayından sonraki iki yıllık süreçteki prim ödemediği 660 gün için doğum borçlanması yapabilir. Doğum borçlanması yapıp beklerse 26.01.2025'te; doğum borçlanmasından sonra en az 946 günü SSK'lı çalışarak ödenmiş olmak kaydıyla toplam 2 bin 176 gün daha prim öderse 26.01.2019'da emekli olabilir.

Soru: 05.12.1955 doğ. 20.04.1982 – 28.05.1997 arasında 15 yıl 1 ay 8 gün Bağ-Kur sigortalısıydım ve prim borcum bulunmuyor. Ne zaman emekli olabilirim?
Cevap: 01.10.1999'daki yaş durumunuza göre Bağ-Kur'dan 15 yılla yaştan emeklilik bakımından tabi olduğunuz 58 yaşını dolduracağınız 05.12.2013'te emekli olabilirsiniz.


Soru: 25.04.1963 doğ. 25.04.1985'ten beri Bağ-Kur sigortalısıyım. 07.07.1983'te başladığım askerliğimi 20 ay olarak tamamladım. Ne zaman emekli olacağım? Nazım
Cevap: 01.06.2002'deki hizmet durumunuza göre Bağ-Kur'dan emeklilik bakımından 48 yaşa tabi olduğunuzdan 25.04.2011'de Bağ-Kur'dan emekli olabilirsiniz. Şayet askerliğinizi borçlanırsanız 25.04.2010'da da emekli olabilirsiniz. Şevket TEZEL / Sözcü

 
       

    
  ▼ Yayınlanan En Son  Mevzuatlar   (Sitenize ekleyebilirsiniz)


Copyrıght  © 2005-2010 www.muhasebenet.net www.muhasebenet.com. Her hakkı saklıdır.