|
15 YIL 3600
GÜNLE KIDEM TAZMİNATI HAKKI
Soru : 17/06/1973
doğumluyum. İlk işe giriş tarihim 01/03/1989
dur. Halen bir firmada 8 yılı aşkın süredir
çalışmaktayım. İş yerimden ayrılmak istiyorum.
5000 günden fazla çalışma günüm var. Kafama
takılan konu acaba 15 yıl gün sayısının dolması
mı gerekiyor. Acaba kendi istediğimle işten
ayrıldığımda kıdem tazminatı alma hakkım doğuyor
mu? Bunu öğrenmek istiyorum. Teşekkürler.
Cevap : Sayın YILDIRIM, Artık SGK 10/07/2008
tarihinden itibaren daha önceden vermemek için
direndiği “KIDEM TAZMİNATI ALABİLİR” yazısını
vermektedir. Mülga 1475 sayılı iş kanununun 14.
maddesine göre sigortalının yaş dışında diğer
şartları yerine getirmesinden dolayı verilen bu
haktaki diğer şartlar 15 yıllık sigortalılık
süresi ve 3.600 prim ödeme gün sayısıdır.Öte
yandan 8 yıldan bu yana çalıştığınız
işyerinizden 15 yıl ve 3600 gün kuralını mevcut
çalıştığınız işyerinizden tamamlama
zorunluluğunuz da bulunmamaktadır. 15 yıl
sigortalılık sürenizi ve 3.600 prim gününüzü
doldurduğunuzdan dolayı SGK’dan alacağınız
“KIDEM TAZMİNATI ALABİLİR” yazınız ile birlikte
işvereninize başvurarak prime esas kazancınız
üzerinden her yıl için 1 aylık maaşınız kadar
kıdem tazminatı ( kesintiler düşüldükten sonra
yaklaşık 12.785 TL ) alabilirsiniz.
Soru : Eşim 07.10.1961 doğumlu 01.12.1988
sigorta girişli.
Mart 2010 itibariyle 2.255 günü oldu.4/a’lı
olarak sigortasını ödüyorum.3.600 günü
tamamlayıp bırakacağım.Ödeme durumum yok. Hangi
şartlarda ne zaman emekli olabilir.İlginize çok
teşekkür ederim.
M.B. - Eskişehir
Cevap : Mustafa Bey eşiniz 20 yıl sigortalılık
45 yaş ve 5300 prim ödeme günü şartlarına
tabi.Aralıksız prim ödemeniz durumunda
15.09.2018 tarihinde emekli olabilir.Yaştan
emekli olabilmesi için ise 58 yaşını doldurması
gerekiyor.Dilerseniz 3600 prim ödeme gününü
doldurup 07.10.2019 tarihini de
bekleyebilirsiniz.Eşiniz doğum borçlanması
şartlarını taşıyorsa prim açıklarını bu şekilde
kapatmanız da mümkün.
İLKER AKTAŞ
Serbest Muhasebeci Mali Müşavir
Sorularınız İçin
ilkeraktas217@hotmail.com
Yasal
Uyarı
-Diğer makaleler
-Malul çocuğu olan kadın SGK'lılarda prim
avantajı
-1 Gün bile sigortanız olsa emekli
olabilirsiniz
-Ne Zaman Emekli Olabilirim ?
-İsteğe bağlı prim ödeyenler dikkat!
-Ba-Bs bildirim formları kalkıyor
!
-Tüm yönleriyle isteğe bağlı sigortalılık
-Sağlık hizmetlerinden faydalanmanın
yolları
-2010 Yılı Asgari geçim indirimi uygulaması
|
